本课程从管理及信息化的角度，紧密贴合企业业务流程，全面讲述ERP理论的发展，ERP的基本概念，ERP的基本原理，ERP系统的设计，ERP系统的实施等内容，注重基本概念、基本原理的阐述，并通过案例介绍ERP系统的设计方法，最后还从应用的角度介绍ERP系统的实施流程。其内容主要分为四大部分：第1部分主要讲述ERP的发展历程和基本概念；第二部分详细讲述ERP系统的主要功能模块的原理，包括销售管理、主生产计划及粗能力计划、物料需求计划及详细能力计划、采购管理、库存管理、生产管理、财务管理、成本管理、以及其它扩展模块的原理等，详细介绍各模块的业务处理与信息化实现原理，分析相互间的关系。这一部分是本课程的核心重点；第三部分以一个具体案例介绍ERP系统设计方法、思路以及ERP系统实现原理；第四部分主要讲述ERP系统的实施方法和流程。

课程的重点在于从管理及信息化的角度，紧密贴合企业业务流程。课程内容更加注重企业系统分析、系统规划、系统设计与运维等内容，使学生能够掌握一些企业ERP选型和实施ERP的具体经验、策略，并通过ERP实训教学，使学生了解整个企业的运作流程。

国家提出“企业信息化转型”的战略以来，各行各业的数据融入 ERP 系统也是必然趋势，从而引发对ERP人才的强势需求，这门课是学习者对管理信息系统的应用训练课程，因此可以使求职者了解如何用先进的信息化手段管理企业的资源，使企业的资源充分利用，从而创造最大的效益的知识补充。

思政素质目标:通过介绍一些世界500强企业ERP实施情况，激发学生不断创新加强企业信息化管理，赶超世界引领意识；通过ERP基本原理中各种计划的协调配套才能提高企业效率的学习，培养学生团结协作的团体意识；通过学习主生产计划、物料需求计划等的制定方法，培养学生做事有计划，不盲目浪费资源的好习惯；通过ERP系统实施过程的学习，培养学生具有良好的IT职业道德、职业素养和职业规范，具有热爱科学、实事求是、严肃认真、一丝不苟、按时守信的工作作风。

专业知识目标：具有ERP理论方面的基本知识，包括ERP理论的形成过程及发展趋势，ERP的基本概念，ERP的基本原理，ERP系统设计方法、思路、实现原理，ERP系统实施方法和流程等知识。对ERP方面的基本理论知识能够系统地融会贯通地理解。

专业能力目标：具有应用ERP的基本思想进行企业资源计划制定的能力，包括销售计划，主生产计划、物料需求计划，能力需求计划，采购、库存，生产计划，财务，成本管理等计划的制定和协调；掌握ERP系统设计的方法思路，具有ERP系统实施的能力，并能帮助解决企业进行ERP系统的选型和实施时遇到的问题。

数据库原理及应用、管理信息系统、会计学、管理学

《ERP原理、设计、实施》（第6版）罗鸿.电子工业出版社2023年